O novo Comitê Assessor da Embrapa Amapá (CAE) foi empossado na manhã desta quinta-feira, 26/5, durante reunião em formato híbrido, presencial na sede do Sebrae Amapá, em Macapá (AP), e por videoconferência. O objetivo deste órgão consultivo é promover a interlocução entre a Embrapa Amapá e seu ambiente externo, a partir dos desafios, oportunidades, tendências e soluções dos problemas relacionados às demandas desta Unidade da Embrapa, cuja área de atuação envolve o estado do Amapá e o estuário do rio Amazonas. Compõem este CAE da Embrapa Amapá o chefe-geral Antonio Claudio Almeida de Carvalho na função de Secretário-Executivo, e os demais membros são: Guy de Capdeville, diretor-executivo da Embrapa (presidente); Adriano Venturieri, pesquisador da Embrapa Amazônia Oriental (Pará); José de Ribamar Rodrigues de Sousa, presidente do Fórum de Desenvolvimento Econômico do Amapá (Feap); Osvaldo Hélio Dantas Soares, engenheiro agrônomo da Secretaria Estadual de Desenvolvimento Rural do Amapá; Geraldo Roberto Barbosa Bezerra Pinto, engenheiro de pesca e empreendedor deste segmento; e Marciane Costa do Espírito Santo, diretora técnica do Sebrae Amapá. Também participou da reunião inaugural deste CAE, Cristiane Ramos de Jesus, chefe adjunta de Pesquisa e Desenvolvimento da Embrapa Amapá. Nesta reunião foi feita a instalação do Comitê Assessor Externo e discutido o planejamento da Embrapa Amapá com vista a ajustar o foco de trabalho para melhor atender as demandas de pesquisa, desenvolvimento e inovação do estado do Amapá e região do estuário amazônico. Na oportunidade, foram disponibilizados aos membros do CAE o mais recente Relatório de Gestão da Embrapa Amapá; uma publicação contendo aspectos descritivos do centro de pesquisa; uma Nota técnica de contextualização sobre pessoal, área técnica e administrativa e relação de projetos de pesquisas, desenvolvimento e inovação, além do planejamento tático operacional destacando os compromissos e entregas para o ano de 2022. O mandato dos integrantes é de dois anos, podendo ser renovado por igual período, e não é remunerado.